有才能的人一直都會收到獵頭的來電，如果他們意識到自己只是可有可無的一個小齒輪的時候，他們會選擇跳槽的，咋辦。
作者：智興 | 發(fā)布時間：2014-09-15 | 標簽：
你是否曾與一起工作的人有過矛盾?一個不做她的本職工作的同事，一個從不到場的老板，一個不斷生病并將病毒傳播的到處都是的員工?
作者：智興 | 發(fā)布時間：2014-07-16 | 標簽：
一般申請表的英語能力一項都會包含兩項內(nèi)容，一為英語考試成績，二為英語使用能力自我評價?？荚嚦煽冎灰诲e，不管何種英語考試，都會幫你加分。英語能力沒有絕對標準，自身實力很難定位時，不妨寫得好一些。……
作者：智興 | 發(fā)布時間：2014-05-12 | 標簽：
政府工作報告指出，改革機關(guān)事業(yè)單位工資制度。公務(wù)員薪酬高還是低？該怎么改革？圍繞熱點話題，記者采訪了人社部副部長何憲和國家公務(wù)員局黨組書記兼副局長楊士秋。
作者：智興 | 發(fā)布時間：2014-03-10 | 標簽：
我國目前已初步形成了個人、單位與政府三位一體的養(yǎng)老保險籌資體系，但這一體系發(fā)展得不健全、不平衡甚至不公正。社會養(yǎng)老面臨著資金空缺的經(jīng)濟難題，在養(yǎng)老政策的經(jīng)濟理性方面，制度不全，機制不活，體制不善，適應(yīng)時代需求的社會養(yǎng)老政策亟須開創(chuàng)和革新?！?/p>
作者：智興 | 發(fā)布時間：2014-01-13 | 標簽：
工資人事制度方面，尹蔚民介紹，2014年將改革完善機關(guān)事業(yè)單位工資制度，優(yōu)化工資結(jié)構(gòu)，建立艱苦邊遠地區(qū)津貼增長機制。規(guī)范國有企業(yè)負責人薪酬管理，合理確定薪酬水平；完善最低工資制度，健全最低工資標準評價和調(diào)整機制?！薄?/p>
作者：智興 | 發(fā)布時間：2013-12-27 | 標簽：
黨的十八屆三中全會提出“推進機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革”。人力資源和社會保障部副部長胡曉義近日說，人社部門不斷完善方案設(shè)計，按中央決策出臺實施，解決養(yǎng)老金“雙軌制”。
作者：智興 | 發(fā)布時間：2013-12-12 | 標簽：
我國基本醫(yī)保體系目前已經(jīng)覆蓋了全國95%以上的人口，但是現(xiàn)行的醫(yī)保報銷制度仍然不能解決異地看病報銷的困難。對此，人力資源和社會保障部副部長胡曉義日前表示，解決之道是全面提升醫(yī)?；鸾y(tǒng)籌層次?！?/p>
作者：智興 | 發(fā)布時間：2013-11-22 | 標簽： 異地 曉義 醫(yī)保 nbsp 就醫(yī) 統(tǒng)籌 結(jié)算 報銷 居住 解決
據(jù)《東方早報》報道，“職工基本醫(yī)療保險參保人員，如果個人賬戶累計結(jié)余額超過2000元，可以根據(jù)個人意愿，為自己或者直系親屬購買商業(yè)健康保險?！比ツ?，大連市實施的這一新政，被認為是將醫(yī)療保險引入市場機制的一項試點。在今年的上海兩會上，市政協(xié)委員肖星也提出了關(guān)于在上海試點醫(yī)保……
作者：智興 | 發(fā)布時間：2013-11-20 | 標簽：